業界：比外勞還不如

特區政府正針對公共街市攤販管理制度研擬修法，以利有效管理公共資源妥善利用，然而正在進行公眾諮詢的《公共街市管理制度法》及《小販管理法》文本中，規定了攤位承租續期的各項條件，並設新承租人「三加三」年租賃限制，以及攤檔休業不得超過連續三日、每年不得超過30日的規定，令業界大為不滿。在昨（25）日舉行的公眾諮詢會上，有業界指諮詢文本中只談懲罰不談獎勵，會令許多家族傳承的攤檔小販失業，認為當局政策是圖利大財團；而年休不得超過30天，更是「比外勞還不如」。

昨日下午在祐漢活動中心舉行的第二場《公共街市管理制度法》及《小販管理法》公眾諮詢會，吸引逾200名業界人士出席。有發言者表示，諮詢文本建議現時的攤檔持牌人，只能轉給直系親屬一次，且需要兩年內轉讓，認為過度期太短，許多小販擔心轉給親屬後要面臨失業危機。有魚檔攤販稱，轉讓親屬後只能租賃攤檔三年，可續期三年，六年後便要「執包袱」，而業界新人少，多半是家族傳承，擔心會令不少人失業，業界又無法與超級市場競爭，質疑當局政策是令大財團得益，希望將轉名的年限改為無限期。

《公共街市管理制度法》及《小販管理制度法》昨天舉行第二場公眾諮詢，逾200名業界人士出席。 （袁金秀攝）

民署：六年後仍可參與競投

對於持牌期限太短的質疑，民政總署管理委員會委員吳秀虹解釋，攤販並非六年後便不可再經營，同樣可以參與競投，若之前經營得好，在競投時當局會作優先考慮。民署衛生監督部部長田紀洋則表示，正構思給予經營者的加分制度，而諮詢文本中建議在投牌時以服務經驗佔分較重，相信即使轉名後的接班者，加上兩年過渡期，亦都有近多年的時間累積經驗，有利下次競投時取得攤位。

由於諮詢文本引起業界諸多疑慮，民署管委會委員吳秀虹表示，將會加開一場諮詢會，向業界解釋文本。（袁金秀攝）

提交證明 可休180天

此外，關於攤販不得連續休業超過三天、一年內不得休業超過30天的規定，也引起業界的不滿。有發言者表示，如此規定平均每周休息不足一日，規定之苛刻，較外勞及家傭都不如，如果有病要醫治、全家要出遊都沒有機會，認為攤販休假天數應跟隨政府假期。

對此，吳秀虹指出，諮詢文本中提出只容許承租人連續休業三天，是希望令攤販積極營業；若業者能提交證明申請休假，休業日數最高可達180天，當中包括生病、休漁期等原因。

由於業界普遍對諮詢文本感到不滿，吳秀虹表示將會於5月10日加開一場諮詢會，即在諮詢期結束前仍有兩場。她說，現時小販對文本內容不太了解，希望透過諮詢會繼續向業界解釋。