銀娛宣佈，4月1日起為所有合資格員工加薪，升幅介乎2.5%至8%，當中逾七成員工薪酬升幅超過2.5%；並同步推行五天男士有薪侍產假。
凡於2018年4月1日或之前加入銀娛的高級經理及以下的合資格員工，將按照下列方案加薪：對於月薪為澳門幣24,000元或以下的團隊成員，加薪澳門幣600元，升幅介乎2.5%至8%；對於月薪高於澳門幣24,000元的團隊成員，將按月薪計算一律獲加薪2.5%。此外，凡於2018年1月2日至2018年4月1日期間加入銀娛的合資格員工，亦能於完成試用期及受僱滿90天後按上述方案獲得加薪。
另外，為進一步優化家庭友善政策，銀娛將同步推行男士有薪侍產假。凡於公司連續服務滿一年之男性員工，可於其新生兒出生後30天內享有五天的有薪侍產假。
年收入超基辛格與蘇姿丰
全體機師加薪總額2.25億台幣
九成九員工受惠
給予外判員工「五險一金」待遇
李司再次呼籲有能力企業加薪
花紅制度同步調整 約800僱員受惠
花紅制度同步調整 約800僱員受惠
本田汽車將加薪11%
永久居民派一萬 非永久居民六千
指卸任後首要恢復身體
博彩業佔GDP約37%較疫前降14%
總結今年施政及介紹明年預算安排
冀為演出行業帶來更多機遇
取消年齡門檻及五年轉讓時限等
雅加達設為特區
將延續各項稅費減免和援助措施
下載APP