勞工事務局上周五及周六一連兩天在澳門俾利喇街137號寶豐工業大廈二樓勞工事務局職安健訓練中心舉行「輕型送貨車司機招聘會」，專為有意從事輕型送貨車司機的澳門居民及中小企業而設，勞工事務局代局長吳惠嫻昨（3）日出席公開活動接受傳媒訪問時表示，招聘會共有222人次到場參與，共57名求職者需要職業轉介服務，當中九人即時獲聘，19人通過首輪面試，待「試車」後決定是否聘用，當局會追蹤通過首輪面試的19人，如若技術考試合格將會獲聘用。相信藉助招聘會平台，本次招聘會中半數求職者會找到工作，餘下20名求職登記人士，當局會繼續配對，並將提供適切培訓。
在今次「輕型送貨車司機招聘會」中，267空缺僅成功聘請九人，獲聘人士薪酬由11,000元至16,000元，跨度較大。吳惠嫻表示，不同企業對送貨司機有不同需求，僱員工作的強度也會配合不同職位，以上薪酬有些僅僅為底薪，另外還將有包括送米、石油氣等「多勞多得」的計件方法，11,000元至16,000元是市場上勞資雙方因應自身需要、能力及工作強度配對的成功例子。
招聘公司列明工作要求及薪酬。（何灝恩攝）
一位求職者到「輕型送貨車司機招聘會」尋找合適職位。（何灝恩攝）
共有200多個同類空缺
她又稱，勞工局平台總共有200多個此類職位空缺，局方資料庫會繼續做職業配對，歡迎有求職需求的市民前往勞工局繼續進行配對。
參加招聘會115家企業分別來自零售及批發、食品、石油零售、貿易、凍肉、物流、食店及珠寶等不同類型的企業，所提供267個輕型送貨車司機職位空缺平均薪酬為13,243元，最高薪酬為20,000元，最低薪酬為7,500元。當中253個空缺需要搬運，不需搬運的空缺有14個。大部份職位空缺可即時入職。
工作人員向求職者講解招聘情況。（何灝恩攝）
勞工局表示，一直關注職業司機就業配對工作成效，本年初起持續收集僱員團體的就業需求，並根據僱主團體提供的職業空缺進行就業配對，目的是協助有就業需要市民及中小企業解決人資問題，會持續跟進招聘會後勞資雙方的就業及聘用情況，亦會繼續提供就業配對和轉介工作，有意從事輕型送貨車司機的澳門居民，可與勞工事務局聯絡，電話：8399 9801或瀏覽勞工事務局網頁www.dsal.gov.mo。
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