團體促落實高官問責制
21/10/2017
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就近日廉署報告指氣象局領導在策權高度集中,但程序不規範標準不透明,工作決策中的唯我獨尊和專業傲慢。澳門社區發展新動力表示,他們徵詢多個不同公共行政部門的人員,普遍認為氣象局只是露出水面的冰山一角,廉署所揭示的內部管理問題在多個部門普遍存在,甚至有過之而無不及。

新動力副理事長李漫洲稱,公共管理系統敗壞,根治方案必須實現民眾和前線工作人員充權、提升公共管理的問責性,促請立法會監督行政當局予以落實,包括建立領導官員記分制度,其中包括民眾、工作人員、上級、以及特別評分。並每年定期公布各公共部門領導官員的評分,讓公眾知悉監督。

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