善明會一項調查顯示,本澳逾65%家長,每日與子女相處時間少於三小時,「家庭時間」十分不足,不少家長更不時需要請假照顧子女,反映澳門家庭友善政策有待改善。善明會大會主席陳美儀建議,政府採用長幼共融的房屋及社區規劃,讓青年家庭可與長輩同住,方便大家互相照顧,尤其在雙職家庭上班時,長輩可更容易照顧到他們的子女,認為推動長幼共融概念的社區規劃有助推動友善家庭生活。
善明會大會主席陳美儀認為,政府需要作先驅制定並立法推行家庭友善政策。(李亮希攝)
善明會於今年5月至6月期間,委託澳門理工學院公共行政高等學校,進行「澳門青年家庭對『家庭友善措施』之意見調查」,抽樣調查15間幼稚園及托兒所,以問卷形式訪問了1,448名家長。負責調查的理工學院副教授馮淑貞,昨日在「調查發布會」上指出,65.7%受訪者每天與子女相處不足三小時,工作單位亦甚少提供幼兒照顧措施,有70%人表示需要請事假應付突然家庭事故。
善明會一項調查顯示,逾六成半家長與子女每天的相處時間少於三小時。 (李亮希攝)
近半人難平衡家庭與工作
馮淑貞稱,受訪者中, 有45%認為, 現時的工時不能在家庭與工作間取得平衡;有85%認為,政府推行家庭友善措施力度不足;過半受訪者認為,有效的家庭友善措施應由政府帶頭積極推動;當中60%受訪者支持立法保障,有58%受訪者支持制訂僱主指引。
善明會大會主席陳美儀認為,澳門多數年輕家庭均為雙職家庭,政府需要作先驅制定並立法推行家庭友善政策,特別是針對學前兒童的家庭,鼓勵僱傭雙方協商,了解不同僱員的特點,規劃及提供具靈活性的家庭友善措拖,平衡僱員在工作和家庭兩者的負擔。
冀僱主彈性處理僱員缺勤
另外,近半受訪者表示,每天既要照顧子女,同時也要照顧家中長者;與此同時,過半受訪者指上班時間需依靠家中長輩照顧子女。善明會呼籲僱主和企業管理層,彈性處理僱員因家庭需要所提出的缺勤,政府應進一步鼓勵夫妻結婚前參與婚前輔導,以及優化房屋政策,避免家庭出現問題。
善明會希望推動長幼共融概念,讓青年家庭在家庭與工作間取得平衡。 (李亮希攝)