重新審視現時公職招聘之效益

立法會前日（7月31日舉行）全體會議，議員謝誓宏發表議程前發言。他指出，2021年前，市民報考公職並不需要收取任何報考費。但自從政府重新修訂第14/2016號行政法規《公務人員的招聘、甄選及晉級培訓》後，市民報考前需要提前繳納報考費用才能有資格參與考試，而金額則會公佈於特區公報當中，這意味著每項考試的費用是由招聘方設定的，金額高低各不統一。

他又指，雖然報名費用的設立是為了讓市民作出更好的職業規劃謹慎報名減少資源浪費。但是報考職位十分有限，僧多肉少的情況讓市民為了增加自身的入選率，而選擇多個職位報名。更甚乎現時報考公職耗時極長，難以預測開考時間，因此經常出現考試時間與其他重要事務相衝突，市民只能無奈二選一，這也是造成資源浪費的原因之一。針對此情況，當局應當通過優化報考流程，例如增設二次報考確認再繳費環節，讓考生能夠提前了解考試時間，避免因多崗位考試時間重疊而浪費報考資格，或者考慮優化報考繳費制度，當考生存在考試衝突或因臨時原因無法到場的情況時，允許考生申請退款。此外，當局應當考慮減免報名費用，以緩解現時經濟環境給市民帶來的經濟壓力。

更進一步來說，特區政府應重新檢討現時之公職人員招聘制度，是否真能符合擇優取才的目的，避免在浪費市民的經濟，亦浪費大量公務系統的行政資源，卻未能選擇真正適配公務系統之人才，造成資源嚴重重覆浪費之現象。

議員謝誓宏發表議程前發言，促請當局調整投考公務員報考費收取方式，並重新審視現時公職招聘之效益。 （資料圖片）