隨著內地和香港於1月8日正式恢復免隔離通關，港澳及內地來往逐步恢復，三地居民迎來三年來首次免隔離過境出行。免核檢通關首日近40,000人次的旅客訪澳，開關後旅客數量大幅上升，商舖生意大增。旅遊局表示，春節期間將舉辦一連串盛事活動引客，旅遊業界及民間團體亦將舉辦不同慶祝農曆新年的活動，為居民及旅客帶來多元節日體驗，預料有助延長旅客留澳時間，助力澳門旅遊及經濟復蘇。
而在疫情前，本澳零售、餐飲等服務行業外僱居多，鑒於現時商舖生意因寬關而大漲，市場憂慮會出現勞動力短缺的問題，早前更有團體向政府提出恢復外僱名額的意見。而隨着11月份多項大型活動的舉辦，人力資源需求增加，統計局早前公布，本澳9月至11月的總體失業率為3.7%，本地居民失業率為4.7%。較上一期分別下降0.2和0.3個百分點。
立法會議員、工聯副理事長梁孫旭表示，過去近三年的疫情引發本地僱員失業危機，因此政府限制外僱名額，但隨著疫措開放，經濟復蘇，勞動市場空缺應讓澳門本地人填補。而最新一期失業率雖較高峰期有所回落，但數字仍然高企，在此情況下，若立即放開外僱市場，無法解決本地僱員失業問題，因此，政府需持續推動本地僱員就業，勞工局亦要嚴格把關，並提高職業技能培訓的力度。而企業、商戶應優先吸納本地人力資源，透過經濟復蘇解決本地失業問題。
但有意見認為，本地人工資標準較外僱高，變相提高商家經營成本。梁孫旭指，本澳法律明文規定，輸入外勞旨在填補本地勞動力不足的問題，若藉此將本澳薪資水平壓低，等同違反法律的初衷。而最新一期失業率回落至4.7%，但數據顯示，失業人數也只是減少約700人，因此，目前需考慮的不是即時放開外僱政策，而是應更積極地培養本地人才，保障本地僱員生計。 （編輯：郭善如）
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