議員林宇滔認為，系統培訓、招聘和儲備核酸採樣檢測人員是政府當前要務。（直播截圖）
立法會今（21）日下午以視像形式舉行全體會議，在議程前發言時有議員關注有企業聘請外僱核酸採樣員事宜。
議員林宇滔表示，有核酸檢測機構為填補本地專業採樣員不足的暫時性缺口，政府日前已批准公司申請100個內地採樣員名額作儲備，以運營8部流動採樣車和5個核檢站。公司目前已聘請239名本地採樣員，每天採樣員全部工作崗位數量約130個，故每天約有百名本地採樣員沒安排工作。他認為，既然有關公司聲稱已聘請239名本地採樣員，採樣員每日工作崗位數僅130個，明顯毋須再聘外僱，但多名本地核檢員反映外僱採樣員抵澳後，本地人工作量已即時大減，淪為後備人員。
林宇滔認為，勞工局在批出外僱額前，根本無分析本地採樣員人資狀況，也未按機制要求相關機構先作公開招聘，便即日批出過百外僱額，完全違反監督企業優先聘用本地僱員的法定職責，倡政府有必要作全面調查，還公眾一個交代。
林宇滔又指出，今波疫情已進行十多輪全民核檢，而疫情至今已持續近三年，全 民核檢的安排已具一定經驗，尤其是核檢日趨恆常化，如何系統培 訓、招聘和儲備核酸採樣檢測人員，本來就是政府當前要務。
此外，有醫護界人士向其指出，近三年本澳高校醫護專業培訓出來、符合核檢採樣員資格且未就業學生就有三、四百人，還未計其他地區畢業回澳的醫科畢業生，故月薪約14,000至16,000元的採樣助理與約25,000元的採樣員，肯定有不少人願意投身，只是之前有機構提供的待遇太低，才會聘不到人手。
議員林倫偉亦認為，隨著疫情常態化，社會都認同當局開設抗疫相關的就業崗位，做好防疫工作的同時助力本地居民就業。但必須確保本地居民優先就業，外僱只能作為補充及有退場機制，做好本地人的培訓工作，提升本澳的抗疫能力及人員儲備。（編輯部）
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