有收到博企減薪方案

勞局重申:須勞資達成協議才生效
08/06/2022
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勞局重申:須勞資達成協議才生效
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勞局重申:須勞資達成協議才生效

就早前有傳永利澳門有意將「以股代薪」減薪計劃推及至中層員工,以渡過疫下的艱難時期,勞工局近日回覆議員查詢時表示,根據法律,任何企業均不能夠以「股票」代為現金出糧。勞工局局長黃志雄今(8)日受訪時表示,有收到企業或博企提出僱員的減薪方案;他又強調,方案需獲得勞資雙方協議,在通知勞工局後十日,才能生效。

而傳媒問到有否收到相關博企的通知,黃志雄稱,當局一直有與提出減薪方案的博企溝通,據了解有關的協議未生效;他又重申,僱主支付員工的薪酬必須以現金、澳門法定的貨幣支付,不得以股票形式支付,即當局若收到僱員投訴減薪,將作出處理以保障僱員的合法權益。他續稱,如員工同意減薪,但兩年內被僱主以不合理理由解僱,解僱賠償需用減薪前的方案。如果有關的股票是作為答謝員工,所有優於勞工法的情況都可以生效。

另外,有關早前公布的僱員補貼計劃將於下(7)月起接受申請,黃志雄表示,至目前當局共收到197個電話熱線諮詢。他又指,冀疫情之下勞資雙方都能互諒互讓,最重要是保持就業機會,呼籲僱員「先就業,再擇業」。 (編輯:陳宇東)

黃志雄強調,減薪方案需獲得勞資雙方協議,在通知勞工局後十日,才能生效。(陳宇東攝)

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