立法會今舉行全體會議，議員高天賜和李振宇口頭質詢關注公務人員職程、超時工作、薪酬及人數等問題。（林嘉欣攝）
行政法務司司長張永春表示，特區政府一向重視公務人員的權益保障。（林嘉欣攝）
行政公職局局長高炳坤表示，政府合併195和260職程的整個過程為期八年。（林嘉欣攝）
立法會今（4）日舉行全體會議，議員高天賜和李振宇口頭質詢關注公務人員職程、超時工作、薪酬及人數等問題。出席會議的行政法務司司長張永春表示，特區政府多次調升公務人員薪俸，以及房屋、家庭、出生、結婚等福利津貼金額，並將有關津貼改以薪俸點計算，從而可與薪俸一併調升；向基層公務人員每月發放幼兒開支、子女學習、入住安老院舍等多項經濟補助，有生活困難人員可申領生活補助等。
張永春指，特區政府一向重視公務人員的權益保障，自回歸以來，不斷致力完善各項公職制度，透過制定《公務人員公積金制度》、《公共部門勞動合同制度》、《工作表現評核及獎賞制度》，以及修改《公務人員職程制度》、《公共行政工作人員通則》等，促進權利與義務統一，強化權益保障及職業生涯發展。
在職程問題上，張永春表示，當局多次申明，職程改革應以配合人員流動及職業發展需要為原則，以減少特別職程、簡化職程構成為方向。特區政府已分別於2017年及2021年對《公務人員職程制度》作出修訂，未來將在維護總體制度的公平性與合理性的前提下，對職程制度作出檢視。
張永春續指，隨著社會經濟的不斷發展，公務員隊伍的人數也不斷增加。有鑒於此，本屆政府在現有人員規模的基礎上，明確採取員額管控措施，各範疇監督實體嚴格監管轄下部門，只有在具員額及實際工作需要的前提下方可增聘人員，務求將公務人員總數控制在38,000人以內。而政府曾於2020年4月採取嚴格控制公務人員人數不超過38,000人，至今（2022）年2月底，公務員總數為34,692人，澳門大學、理工大學、旅遊學院的人員總數為2,694人。他又透露，計劃將三所學校人員不納入公務員職程，認為若與公職掛鈎將不利學術發展，因此考慮參照澳門大學修改理大及旅院的人員通則。
另外，關於政府合併行政技術助理員和技術輔導員職程，即俗稱195與260合併，行政公職局局長高炳坤表示，職程合併分為三階段，現時相關投考人員正接受培訓，已基本完成法律培訓及提供網上軟件使用教程，很快將公布開考通告，預計今年第三季進入考試階段。他又稱，政府合併195和260職程的整個過程為期八年，因希望向195人員提供多次機會，考慮到人員需接受相關培訓，或部分人員需要時間補充相關學歷等。（編輯：林嘉欣）
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