根據勞工事務局公佈的2020年工傷個案資料，按工作意外造成的後果統計，在「暫時無工作能力」方面，有486人沒有缺勤、922人的缺勤日數為0.5日至3日、1,540人的缺勤日數為3日以上、而1,247人的缺勤日數仍在調查中；有24人存在「長期無工作能力」以及14人「死亡」（當中4人的死亡與違反職安健法規有關），而每千名工作者發生工作意外之受害比率為10.7。所有死亡個案均送交司法機關核實是否涉及工作意外，勞工事務局日後將根據判決結果對有關數據作出倘有的修正。
按行業統計，首三位最多工作意外受害人從事的行業分別為「文娛博彩及其他服務業」(29.4%)、「酒店及飲食業」(21.1%)及「建築業」(12.7%)。按工作意外原因統計，首三位最多導致工作意外的原因為「夾傷、刺傷或割傷」（21.9%）、「人墜下」（21.7%）及「用力過度或扭傷」（18.6%）。
2020年勞工局查處涉及工作意外個案中，因工作環境存在不妥善之處導致意外發生而違反職安健法規，共處罰9人次，涉及17名受害人次，處罰金額總數為78,500澳門元。在處理僱員的工傷補償事宜方面，因違反第40/95/M號法令《工作意外及職業病損害的彌補制度》規定，共處罰34人次，涉及僱員127人次，處罰金額總數為153,500澳門元。為監察本澳各行業的職安健狀況，勞工局繼續對不同工作場所進行職安健巡查，以發出停工批示、提出改善建議以及針對其中不安全情況作出處罰等措施，冀讓僱主和僱員養成重視安全的意識和良好的工作習慣。
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