新措施5月份招生期實施

因應新冠肺炎疫情持續對就業市場造成的影響，勞工事務局調整及放寬「帶津培訓計劃」報讀條件，每人可申請報讀兩次，對 象擴展至博彩業僱員，處於無薪假且不獲僱主推薦報讀課程人士可自行申請報讀，並取消僱主推薦僱員名額限制。第九輪「帶津培訓計劃」分別於5月12日至18日及21日至27日接受報名。

處於無薪假可自行申請報讀勞工事務局稱，在新修訂行政法規下， 「提升技能導向帶津培訓計劃」就讀對象擴展至博彩業僱員，對處於無薪假狀況且不獲僱主推薦報讀課程人士，可自行申請報讀，並取消僱主推薦僱員名額限制；而「就業導向帶津培訓計劃」參加條件亦擴展至2020 年或之後畢業學生。同時，符合相關計劃資格的居民可分別參加「就業導向帶津培訓計劃」及「提升技能導向帶津培訓計劃」各兩 次。法規亦放寬完成課程的要求，除因病缺勤的情況外，如出現勞工事務局接納的合理 缺勤情況，只要總缺勤時數不超過課程總時數的20%，亦視為完成課程。

調整及放寬報讀條件後，勞工局預料， 報讀人數會更加踴躍，初步計劃每月提供800個培訓學額，並已協調各開辦課程的機構及院校，局方視乎報名及課程需求適時作出調整， 並因應市場情況，續後課程將分階段按月推出。

(勞工局提供圖片)